Поиск

Какие документы необходимы для оформления пенсии по старости в россии?

Пенсия военнослужащих

Все военнослужащие, трудившиеся в системе Министерства обороны, МВД, ФСБ и ряда других силовых государственных структур, получают пенсию за выслугу лет по линии этих организаций. Минимальный срок выслуги сейчас составляет 20 лет, по истечению которых, уволившись из органов, военный пенсионер может пробовать реализовать себя и на гражданской службе. В этом случае бывший военнослужащий регистрируется в системе обязательного пенсионного страхования, получает СНИЛС, а работодатель начинает выплачивать от его заработной платы страховые отчисления в ПФР. Обратиться в Пенсионный фонд и оформить вторую пенсию бывший военнослужащий получит право после того, как:

  • достигнет общеустановленного пенсионного возраста (65 и 60 лет, для мужчин и женщин соответственно);
  • срок его трудового стажа, без учета периода предшествующей службы, составит от 10 до 15 (к 2024 г.) лет;
  • будет накоплено определенное количество пенсионных баллов (от 16,2 в 2020 г., до 30 баллов к 2025 г.).

Если военный пенсионер продолжит работать и после того, как будет оформлена вторая пенсия, то ее размер подлежит ежегодной обязательной индексации.

Какие документы нужны для назначения пенсии

При обращении в Пенсионный Фонд России заявитель должен принести сотруднику следующий пакет документов:

  1. заявление установленного образца, заполненное чернилами черного или синего цвета. Ошибки и исправления при заполнении бланка не допускаются;
  2. гражданский паспорт заявителя, предоставив который он подтвердит факт наступления пенсионного возраста;
  3. трудовая книжка – этот документ подтвердит трудовой стаж заявителя, который требуется для назначения страховой пенсии. Если книга отсутствует, потребуются трудовые договора, договоры гражданско-правового характера, выписки из приказов, справки и другие подтверждающие документы.

В некоторых ситуациях может потребоваться подача дополнительного комплекта документов. В этот перечень входят:

  • военный билет;
  • документы, подтверждающие инвалидность;
  • справка о том, что на попечении заявителя находятся несовершеннолетние или недееспособные лица;
  • свидетельства о рождении детей (они потребуются для расчета времени, проведенного в декретном отпуске);
  • справки о смене паспортных данных (понадобятся в том случае, если гражданин менял фамилию или имя);
  • свидетельства о браке или разводе.

В некоторых случаях для подтверждения трудового стажа гражданина делать запросы приходится не только бывшим работодателям, но и в другие регионы РФ или страны СНГ. В такой ситуации необходимые бумаги можно будет предоставить позже, а взамен уже принятых сотрудник фонда выдаст заявителю расписку об их получении.

Какие документы нужны для оформления пенсии по возрасту?

При обращении в отдел ПФР, пенсионер должен иметь при себе следующий перечень документов для оформления пенсии по возрасту:

  • удостоверение личности (паспорт — для гражданина России или вид на жительство — для иностранцев и лиц без гражданства);
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка или другой документ, подтверждающий наличие требуемого стажа;
  • заявление о назначении пенсии;
  • справка о среднемесячной зарплате за 5 лет подряд до 1 января 2002 года;
  • иные дополнительные документы, необходимые для подтверждения других обстоятельств.

При отсутствии важных документов, специалисты Пенсионного Фонда проконсультируют и перечислят недостающие или дополнительные документы, а также предоставят срок в 3 месяца, чтобы собрать полный комплект. Если уложиться в предоставленный срок, то день приема заявления будет засчитан как день обращения за пенсией.

Заявление о назначении пенсии в Пенсионный фонд

  1. наименование органа-адресата (территориальный отдел ПФР);
  2. Ф.И.О. пенсионера, его гражданство, адрес и номер телефона;
  3. СНИЛС;
  4. реквизиты паспорта или другого документа, удостоверяющего личность;
  5. информация о трудоустройстве в настоящее время;
  6. сведения об иждивенцах (с указанием их количества);
  7. данные законного представителя (если пенсионер обращается не самостоятельно);
  8. просьба о назначении и информация о пенсиях, оформленных ранее (если имеются);
  9. перечень документов, прилагаемых к заявлению;
  10. подпись пенсионера или его законного представителя (с расшифровкой).

По правилам заполнения заявления, фамилия, имя и отчество пенсионера требуется указать полностью и без сокращений в именительном падеже, а также соответствовать написанию в паспорте.

Адрес мест жительства, пребывания или прописки, тоже следует указывать без сокращений. Если нет паспорта, то указываются наименование и реквизиты других документов, удостоверяющих личность (вид на жительство), с помощью которых государственные органы смогут удостоверить личность.

Документы для подтверждения дополнительных обстоятельств

Некоторые документы, помимо стандартного набора, могут потребоваться для подтверждения дополнительных обстоятельств. Например:

  • свидетельство о перемене имени (с отдела ЗАГС, в случаях смены фамилии или имени);
  • свидетельство о заключении или расторжении брака (с отдела ЗАГС, при переходе на фамилию мужа или жены, или в случае развода, на девичью фамилию).
  • сведения о нетрудоспособных членах семьи;
  • данные о стаже на определенных видах работ (для назначения выплаты досрочно);
  • свидетельство о рождении ребенка и воспитании его до 8 лет;
  • документы о выполнении работ в районах Крайнего Севера и др.

При выборе способа начисления через отделение банка, необходимо предоставить информацию о текущем счете в этом банке, на реквизиты которого, в последующем времени будет начисляться пенсия.

Если в период трудовой деятельности, организация меняла свое название и в трудовой книжке есть записи нескольких названий, необходимо предоставить в отдел ПФР все данные заранее, устранив все возможные трудности, не зависимо от возраста.

Самым распространенным видом пенсионного обеспечения является пенсия, назначаемая при достижении общеустановленного пенсионного возраста. Но иногда бывает так, что выплата может устанавливаться и по другим основаниям, которые необходимо подтвердить в Пенсионном фонде при оформлении пенсии.

  • При назначении пенсии по инвалидности потребуется выписка из акта освидетельствования медико-социальной экспертизы (МСЭ) лица, признанного инвалидом.
  • При оформлении пенсии по потере кормильца необходимы документы, которые подтверждают родственные отношения с умершим кормильцем (свидетельство о рождении (усыновлении), о заключении или расторжении брака и т.д.).

Пенсия 2020 — общие положения и изменения

Сразу отметим, что в качестве основных законодательных актов, регулирующих процесс начисления пенсии по старости в Российской Федерации – выступают ФЗ под номерами №167 и №400. В последнем из них установлены правила оформления, а также фактический порядок расчёта начислений, а в первом – перечислены нюансы и главные особенности пенсионного страхования в России.

Из этого следует, что в перечень базовых обязательных условий для оформления входят:

СПРОСИТЬ ЮРИСТА – БЫСТРЕЕ ,чем читать! ПОЛУЧИ БЕСПЛАТНУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ – пока остальные за это ПЛАТЯТ!

  • Пенсионный возраст, составляющий для женской части населения РФ – 60 лет, а для мужской – 65 лет (согласно закону, подписанному 3 октября 2020 года).
  • Так называемое «значение ИПК», начинающееся от порога в 30 баллов.
  • Реальный страховой стаж, срок которого должен составлять не менее 15 лет.

В случае выполнения лишь возрастного условия – гражданин может рассчитывать на социальные регулярные выплаты от государства. Кроме того, список необходимой документации при этом – будет меньшим, чем при условии достижения порога страхового стажа.

Сегодня минимальным порогом для страховой пенсии является срок в 7 лет. В этот срок гражданам также засчитываются:

  • Декретный отпуск;
  • срочная служба в рядах ВС;
  • период, когда человек состоял на учёте на Бирже труда (начиная со дня подачи документов в Центр занятости) при увольнении.

Отметим, что страховой тип начислений является более выгодным, чем только социальный. Однако, об обеспечении всех обязательных условий гражданину в этом случае нужно позаботиться заранее. Всё, что для этого необходимо – устроиться официально на постоянное место работы и получить не менее 15 лет трудового стажа.

Влияют ли условия труда на пенсионный возраст в 2020 году

Согласно действующему законодательству РФ, на принятый порядок начисления и оформления пенсии могут влиять определённые дополнительные факторы, к которым, например, относятся: вредные для здоровья сотрудника условия работы или его место проживания. Оба перечисленных условия могут влиять на не только на снижение минимального пенсионного возраста, но и на фактический порядок начисления ИПК и трудового стажа.

Кроме того, наличие у работника следующих факторов является основанием для более ранней передачи документов для оформления пенсии по старости:

  1. Вредные условия труда. Пенсионный возраст рассчитывается в данном случае индивидуально, исходя из особенностей осуществления трудового процесса.
  2. Лица, пострадавшие в результате аварии на ЧАЭС. В 2020 году возрастное ограничение было снижено на 10 лет.
  3. Осуществление труда в условиях Крайнего Севера, а также аналогичных природным условиям районах РФ.

Получить более полную информацию об этом – Вы можете, скачав этот документ.

Для того чтобы получать вышеперечисленные льготы лицам необходимо предъявить сотрудникам соответствующих организационных структур документы, которые нужны для назначения пенсии на особых условиях. К таковым приравниваются выписки, а также справки с места работы, трудовые книжки и другая документация, хранящаяся в личном деле сотрудника.

Также, стоит отметить, что сегодня стал возможен и учёт трудового стажа, который был получен гражданином РФ в других странах СНГ. Для этого заинтересованному лицу следует предоставить соответствующие документы с переводом (в случае необходимости) на русский язык. При этом, любая валюта будет конвертироваться, согласно данным Центрального банка Российской Федерации.

Какие проблемы могут возникнуть при оформлении

Иногда при оформлении выплат могут возникнуть сложности. Они могут быть связаны как с тем, что заявитель не смог выполнить все условия для начисления пенсии, так и с неточностью в поданных на рассмотрение документах.

Основными причинами отказа в назначении пенсии могут стать:

  1. недостаток трудового стажа у заявителя;
  2. дефицит набранных пенсионных баллов из-за низкой заработной платы или маленького стажа.

К более распространенным причинам относятся отказы из-за неточностей в поданных для рассмотрения документах:

  • ошибки и неточности в трудовой книжке гражданина;
  • отсутствие обязательных подписей и печатей в трудовой книжке;
  • ошибки, допущенные в базе организации по данному гражданину;
  • после ликвидации компании данные не были предоставлены в архив города;
  • работодатель не отчислял взносы в ПФР;
  • в трудовой книжке проставлена девичья фамилия;
  • предприятие было переименовано, а данные об этом в трудовую книжку работника не внесены.

Если в оформлении пенсии гражданину было отказано, он вправе оспорить решение Пенсионного Фонда (согласно положениям пункта 20 статьи 21 ФЗ №400). Для этого потребуется обратиться в вышестоящую организацию с заявлением. Жалоба должна содержать следующие пункты:

  • персональные данные гражданина и его адрес;
  • копию решения об отказе, выданного ПФР;
  • подробное и максимально точное описание сложившейся ситуации и суть претензии;
  • Список документов, которые будут приложены к заявлению (правоустанавливающие документы на получение пенсионных выплат).

Рассмотрение жалобы проводится в срок до 30 календарных дней, после чего гражданину направляется официальный ответ. В случае, если принятое решение будет отрицательным, гражданин сможет обратиться в районный суд с исковым заявлением.

Чтобы получить право на получение ежемесячных пенсионных выплат, гражданин должен будет обратиться в отделение ПФР по месту постоянной прописки и написать соответствующее заявление, к которому потребуется приложить подтверждающие документы. Обратиться в ПФР можно за месяц до наступления пенсионного возраста. Более того, гражданин обязан самостоятельно обратится в ответственный орган, а компенсация за пропущенный срок законом не предусмотрена.

Кто имеет право на досрочную пенсию

Законодательством предусмотрено право на оформление пенсии досрочно. При каких условиях оно предоставляется, читайте в следующих нормативных актах:

  • Трудовой Кодекс РФ;
  • Постановление Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;
  • Закон РФ от 19.02.1993 № 4520-I «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»;
  • Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Условиями назначения для них льготной пенсии с 2020 года по-прежнему остаются:

  1. Достижение пенсионного возраста, установленного отдельно для списков 1 и 2.
  2. Наличие полного общего страхового стажа и необходимого количества пенсионных баллов (ИПК).
  3. Наличие необходимого льготного стажа.

На досрочную пенсию могут претендовать следующие категории граждан:

  • работники, имеющие необходимый льготный стаж за работу в тяжелых и опасных условиях труда;
  • отработавшие в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях;
  • педагоги и медицинские работники при наличии педагогического (25 лет) или медицинского (30 лет) стажа;
  • многодетные мамы, родившие и воспитавшие до восьмилетнего возраста пять и более детей (они приобретают право на пенсию в 50 лет);
  • матери (или отцы), воспитавшие ребенка-инвалида с детства (они имеют право выхода на пенсию на пять лет раньше общеустановленного возраста: женщины — в 50 лет, мужчины — в 55 лет).

Вступивший в силу с 01.01.2019 закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2020 года, изменяет существующую сейчас систему досрочных пенсий в России. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как:

  • по выслуге лет — для учителей, медработников, творческих профессий;
  • для жителей районов Крайнего Севера и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 01.01.2019. Согласно новому закону, требования к специальному профессиональному стажу для этих категорий работников изменяться не будут, но срок оформления пенсионных выплат для них будет отложен на 5 лет относительно года приобретения требуемого стажа.

Все изменения будут проходить постепенно, в несколько этапов, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться, пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений.

Оформить пенсионные выплаты педагогам и медработникам можно будет и согласно общеустановленным требованиям, то есть в 60 лет — для женщин или 65 лет — для мужчин.

Помимо медиков и педагогов, право на досрочное оформление пенсионных выплат полагается работникам творческой деятельности (в театрально-зрелищных организациях). Для них старым законом установлены требования к специальному стажу в зависимости от вида работ — от 15 до 30 лет. Новый закон предусматривает для них аналогичное повышение возраста до 55-60 лет соответственно. Изменение для них будет происходить тоже поэтапно, с ежегодным повышением на 1 год.

Для граждан, которые в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 01.01.2019 также предусматривает ряд изменений, касающихся увеличения периода трудоспособности.

Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность в тяжелых или вредных условиях (например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т. п.). Для них принятым законом никаких изменений не запланировано.

Специфика оформления пенсии

Определив, где оформить пенсию, важно указать конкретные особенности данного процесса.

  • Те граждане, которые не имеют подтвержденного комплектом регистрационных документов места проживания на территории России, подают соответствующее заявление в ПФР (а именно, в его территориальный орган), по собственному месту пребывания.
  • Граждане, которые не имеют подтверждение места пребывания, жительства, должны в установленном порядке подать заявление относительно назначения пенсионного обеспечения в территориальное отделение ПФР, конкретно по факту своего проживания.
  • Тем гражданам, которые осуждены к лишению свободы, также должны в установленном порядке подать подготовленное заявление в территориальное отделение ПФР, при условии, что он располагается в месте нахождения данного исправительного учреждения, через администрацию.
  • Когда лицо, с назначенной пенсией относится к числу недееспособных, тогда заявление о назначении пособия должно быть передано в состав территориального органа ПФР, расположенного непосредственно по месту проживания его опекуна, попечителя, а также по факту проживания самого лица.
  • Регламентируется и подача заявления в случае, если законным представителем лица является учреждение, организация, куда гражданин помещается под надзор, а также где он сам проживает. Заявление должно быть подано в территориальный орган ПФР, по имеющемуся месту нахождения данной организации.

Перечень документов

Далее предлагается рассмотреть документы для оформления пенсии по старости. Необходимо предоставить сведения, которые удостоверяют соответствующую личность, ее возраст, место текущего проживания, гражданство, даже проведенную регистрацию в системе обязательного страхования. Комплект подаваемых документов варьируется в зависимости от наименования пенсии, которая должна быть получена. Регламентируется данное решение в рамках приказа Министерства труда под №958н.

Если отсутствует конкретное место проживания на территории государства, необходимо предоставить в социальный орган документ, удостоверяющий его пребывание в РФ. В том де случае, когда имеет место проживание за пределами России, требуется документ, который подтверждает место постоянного жительства. Если ставится вопрос относительно установления пенсии иностранным гражданам, или апартеидами, требуется подтвердить факт проживания в России.

Получение страховой пенсии по старости

Чтобы получить страховую пенсию по приближении старости, необходимо предоставить документы о страховом стаже, подтверждение и правила подсчета которого регламентируются соответствующим постановлением Правительства РФ, установленного по состоянию от 02.10.2014. Кроме того, предусмотрены дополнительные условия назначения страховой пенсии непосредственно по старости, инвалидности, перечень которых регламентируется в соответствии с особенностью получения пособия.

Обнаружили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter.

Документы для пенсии по возрасту

Будущий пенсионер должен знать, как оформляется пенсия по возрасту. Порядок оформления точно такой же, как и любой другой пенсии. В первую очередь, необходимо обратиться в отделение ПФР по месту проживания или по месту постоянной регистрации. В ПФР необходимо принести следующие документы:

  • заявление на назначение пенсии;
  • паспорт;
  • трудовая книжка. Бывает так, что в трудовой книжке есть «пробелы», то есть, то или иное место работы в отражено в книжке. Тогда сотрудники ПФР фонда могут принять к рассмотрению документ, который подтверждает страховой стаж заявителя. Этот документ должен быть заверен подписью работодателя и его печатью;
  • если в трудовой книжке есть вкладыш, то он должен полностью соответствовать трудовой книжке, иметь подпись ответственного лица и печать работодателя;
  • если на иждивении будущего пенсионера есть члены семьи, которые признаны нетрудоспособными, то необходимо представить справку об этом;
  • справка о среднемесячном заработке заявителя за 60 месяцев непрерывного стажа у любого работодателя до 01.01.2002 года;
  • документ, подтверждающий, что заявитель имеет постоянную или временную регистрацию в регионе обслуживания данного отделения пенсионного фонда;
  • если заявитель имеет инвалидность, то необходимо представить об этом справку;
  • документы, которые подтверждают смену фамилии, если такой факт имел место;
  • договор с банком на открытие банковского счёта, если пенсионер решит получать пенсию таким образом.

Рекомендуется примерно за полгода до наступления возраста, когда работник может уйти на пенсию, проверить, правильно ли заполнена трудовая книжка, нет ли в ней исправлений или некорректных записей. Для этого необходимо обратиться в кадровую службу работодателя. Если неточности и исправления будут выявлены после подачи всех документов для назначения пенсии, то заявителю даётся 3 месяца на их уточнение и исправление.

Виды пенсий

Пенсионные изменения в России происходят в последние годы достаточно часто. Поэтому большинство граждан обеспокоено тем, какую пенсию они будут получать после достижения ими пенсионного возраста. В настоящее время существует несколько видов пенсионного обеспечения:

  • государственное;
  • страховое;
  • социальное.

Каждый вид пенсии зависит от определенных условий и деятельности гражданина. Государственное обеспечение получают те граждане, которые получали заработную плату из государственного или муниципального бюджета.

Сюда относятся различные виды госслужащих, которые занимают определенный перечень должностей. Также сюда можно отнести и военнослужащих, которые получают пенсионное довольствие из бюджета Министерства обороны.

На страховую пенсию имеют право претендовать граждане, которые имеют трудовой стаж и занимались в течение жизни определенной трудовой деятельностью. Их доходы были связаны с получением заработной платы от государственных и частных учреждений, а также от предпринимательской деятельности.

Социальная пенсия выплачивается тем гражданам, кто по определенным причинам является нетрудоспособным и не имеет возможности рассчитывать на получение страховой пенсии.

По старости

Практически в каждом виде пенсионных выплат предусмотрен выход человека на заслуженный отдых при наступлении определенного возраста. Исключением здесь можно назвать только военнослужащих, потому что на их пенсию влияет выслуга лет либо инвалидность. А возраст человека оказывает влияние только на дальнейшую возможность продолжения службы. Выход на пенсию по старости возможен:

  1. Для государственных служащих, при условии, что они также будут иметь необходимую выслугу лет.
  2. Для обычных граждан, которые планируют получение страховой пенсии после окончания своей трудовой деятельности.
  3. Для обычных граждан, которые не могут выполнить необходимые условия для получения страховых выплат, поэтому выходят на социальную пенсию после достижения пенсионного возраста.

Пенсионный возраст

Важно знать, что в России стандартно установлен пенсионный возраст, который позволяет выйти человеку на положенный отдых и завершить свою трудовую деятельность. Для женщин он установлен в пределах 55 лет, а для мужчин верхней границей установлено 60 лет

При наступлении этого возраста гражданин имеет право оформить пенсионное обеспечение. Однако при желании он может продолжить работать, тогда ему будет оформлена только пенсия из расчета той суммы, которую он заработал на момент ее оформления. Перерасчет итоговой суммы выплаты будет сделан только тогда, когда он полностью закончит свою трудовую деятельность.

Важно знать, что для государственных служащих возраст был увеличен законодательством с 2017 года. Теперь вместо общепринятых лет ежегодно будет добавлять по 6 месяцев к возрасту до тех пор, пока не достигнет установленных максимумов

Общее увеличения возраста для мужчин будет на 5 лет, а для женщин на 8 лет. Таким образом, максимальный возраст мужчин будет достигнут уже к 2026 году, а женщин к 2032 году. С этого времени все госслужащие смогут оформить пенсионное довольствие по старости только при достижении установленного возраста. В текущем году прибавка составила 1 год, поэтому женщину могут выйти на пенсию в 56 лет, а мужчины в 61 год.

Поделитесь в социальных сетях:vKontakteFacebookTwitter
Напишите комментарий